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企业“刷脸”面试,实名招聘安全又高效

来源:一卡通世界      作者:广州德生智盟信息科技有限公司      2019/5/22 18:30:37

假冒信息遍地飞的今日,招聘人员一不小心就踩坑,企业用人安全难保障,如何才能安全又高效地招聘人才呢?

招聘大意祸根多,稍不留神就背锅

山东郝女士误聘惯偷,财物被窃损失5万余元;15岁少女谎报年龄,工作受伤向公司索赔6万元……


类似误招新闻屡见不鲜,负责招聘的HR成冤大头。但应聘者信息不透明,身份证造假信息虚报成本低,让招聘单位大伤脑筋。

应聘者愁工作,招聘者愁人才

尽管招聘会马不停蹄地进行着,应聘者努力准备面试,HR细心筛选简历,但“就业难”、“招聘难”的情况仍旧令人头疼。这与传统的面试方式有关。


诸如此类问题,都造成了“就业难”、“招聘难”。

面对这些难题有何对策呢?

尽管企业单位通过各种途径核实应聘者身份,但是效率不高成效甚微。

针对这些问题,德生科技结合人脸识别与身份甄别技术,与公安部门搭建平台,研发了一套实名招聘管理系统——德生实名易招聘管理系统,为企业招聘保驾护航。


△ 信息系统筛选流程

实名认证:智能识别身份,筛选优质员工。


△ 联合公安

公安上传:对接公安网,平台比对进行筛查。


△ 世一电子有限公司招聘现场

信息管理:本地保存+云端上传,双重保险。


△ 使用流程

此外,“实名易”系统还有其他个性且实用的功能。

✔ 设定条件筛选人员

✔ 企业黑名单排查

✔ 现场拍照秒制工卡

✔ 自动生成员工履历表

✔ ……

实名招聘成热潮,企业聘人有保障

实名招聘俨然已成为热潮,德生“实名易”已与多家企业单位形成合作,赢得了客户的信赖与支持。


△ 部分客户案例

各企业单位表示,在德生实名招聘管理系统的使用下,身份核实与筛查一“刷”即可,员工管理变得安全且轻松,大大提高工作效率与招聘质量。


△ 人脸识别

当“刷脸面试”遇上“实名招聘”,应聘者信息轻松览,招聘安全又高效!

分享到新浪微博         责任编辑:苏洁   投稿邮箱:editor@yktworld.com
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